Программа охватывает 40 специальностей — от разработчиков мобильных приложений до дизайнеров цифровых продуктов.

В Москве разработали методологию оценки знаний инавыков специалистов, занятых вобласти информационных технологий (ИТ). Спомощью нового столичного сервиса«Карьера вИТ»наплатформе i.moscow соискатели могут подтвердить свою квалификацию, акомпании— проверить компетенции кандидатов навакансии. Обэтом сообщилаНаталья Сергунина, заместитель Мэра Москвы.

«Оценка проводится вформате тестирования. Покаждому направлению предусмотрено больше 100вопросов, включающих теоретическую ипрактическую части. Сейчас программа охватывает 40специальностей— отразработчиков мобильных приложений додизайнеров цифровых продуктов. Вдальнейшем список будет расширяться»,— рассказала Наталья Сергунина.

По итогам испытания пользователь получит подробную статистику сбаллами, набранными покаждой компетенции, атакже сертификат суказанием уровня квалификации. Срок действия документа— два года.

Эффективность методологии уже признало более 30крупных отечественных компаний.

В следующем году функционал сервиса дополнят. Например, появятся задания понаписанию компьютерного кода, атакже кейсы напонимание отраслевых задач длябизнеса.

В среднем прохождение теста занимает около120минут. Попробовать свои силы может любой желающий.

По статистике сдачи встолице добровольного квалификационного экзамена цифровые профессии остаются вчисле самых востребованных. Наних приходится треть всех тестирований. Проект «Карьера вИТ» создан длятого, чтобы поддержать этот спрос идать москвичам инструмент дляэффективной оценки своего профессионального уровня.